【公交魯東駕培公司】凝心聚力鼓干勁 砥礪奮進譜新篇
發(fā)布時間:
2022-02-15 18:58
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為奮力開創(chuàng)招生工作新局面,魯東駕培公司在1月24日召開的2021年總結(jié)大會及春季招生動員會上,吹響了新一年奮戰(zhàn)的號角。在駕培公司經(jīng)理黃珍經(jīng)帶領(lǐng)下,全體職工自上而下凝心聚力,多點發(fā)力,以趕早的姿態(tài)謀劃新目標,實干的狀態(tài)開啟新征程,節(jié)后開工就迎來了招生小高潮,打響了春招當頭炮。
強管理 提效能
一是班子成員工作分工調(diào)整,靠前指揮。為提升工作效率,提高訓練隊的管理與服務(wù)質(zhì)量,開工第一天召開中層會議,對領(lǐng)導(dǎo)班子的工作分工進行調(diào)整,經(jīng)理、副經(jīng)理坐鎮(zhèn)一線,分別對行政后勤及六處培訓隊進行監(jiān)管。黃珍經(jīng)分管田村隊、蒿泊隊兩處主要培訓基地;劉強分管神道口隊、泊于隊;楊明一分管苘山隊、張村隊;于秋濤分管辦公室、財務(wù)及業(yè)務(wù)科。二是合理調(diào)整招生方案,激發(fā)職工招生熱情。每年春節(jié)后的第一個月是駕校招生的“黃金月”,根據(jù)駕校年度招生計劃及招生季節(jié)性的特點,及時調(diào)整招生方案,并每月對各科室及培訓隊招生情況進行張榜公布,進一步調(diào)動職工招生的積極性。

優(yōu)服務(wù) 重宣傳
一是提升服務(wù)質(zhì)量,增強市場競爭力。本著“學員至上”的服務(wù)理念,狠抓培訓質(zhì)量和服務(wù)品質(zhì),現(xiàn)科目二、科目三合格率始終保持在前三名;打破傳統(tǒng)學車模式,滿足上班族沒時間學車的需求,利用其上班前、下班后及周末休息的碎片時間,在具備訓練條件的場地,開設(shè)早、晚班,人性化的培訓模式,贏得了學員的好評。二是春節(jié)假期,利用走親訪友的時機宣傳招生,并充分利用各自的“朋友圈”和各類資源擴大宣傳面,形成全員營銷的態(tài)勢。


除隱患 保安全
時刻繃緊安全生產(chǎn)這根弦,以“事故可防可控”的理念,抓嚴抓實安全生產(chǎn)各環(huán)節(jié)。組織專職安全管理人員對各訓練場、教練車開展安全督導(dǎo)檢查,重點檢查教練車滅火器、燃氣裝置、輪胎、燈光、制動等,確保培訓車輛技術(shù)狀況完好,嚴禁“帶病”參與培訓。

魯東駕培公司自春招活動開展以來,班子成員主動擔當作為,強化責任意識,加大對各自分管科室及培訓隊的管理及招生督導(dǎo)力度。經(jīng)統(tǒng)計,春節(jié)開工至14日僅8天時間,招收學員542人,收費總額270余萬元。當前招生形勢良好,力爭至4月底實現(xiàn)全年招生任務(wù)過半。2022年,全體職工將用實干精神,執(zhí)“團結(jié)”之筆,蘸“奮進”之墨,奮力書寫駕培公司發(fā)展新篇章。
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